La semaine dernière, j’ai donc assisté à la réunion pré-agrément, obligatoire avant de retirer le dossier de demande. Nous étions neuf dames et jeunes femmes, reçues durant 2h30 par la puéricultrice de secteur. Nous avons commencé par nous présenter. Il y avait des personnes de tous horizons: fleuriste, EJE, commerciales, femmes sans emploi, employées de maison… Certaines souhaitent se reconvertir à l’approche de la retraite, quelques-unes ont une démarche très professionnalisée, la majorité souhaitent mieux concilier leur rôle de mère avec une vie professionnelle. Quelques-unes n’ont pour toute motivation: « je veux m’occuper de mes enfants », voire même « je veux faire ce métier car je vais avoir un enfant »!!… bon là on se doute que la démarche est à mûrir!…

La réunion aborde en détails les sujets suivants:

- le cadre de la profession, le rôle de la PMI

- le contenu du dossier de demande d’agrément et les démarches à effectuer

- les conditions d’agrément, la sécurisation et l’aménagement du logement, le matériel nécessaire, les conditions d’accueil

- la formation préalable à tout accueil d’enfant

- le contenu et l’évolution de l’agrément, les éventuelles modifications en cours d’agrément

- les conditions de travail, quelques bases tarifaires

Puis nous avons pu poser toutes les questions que nous avions encore après ce vaste programme.

Apparemment, je pourrais peut-être finalement être dispensée du 1er module de formation de 18h (accueil des enfants, prévention de la maltraitance et démarches de signalement, engagement professionnel). En effet, ce sont des domaines largement abordés dans la formation d’EJE. Dans ce cas, j’aurais simplement une remise à jour des gestes d’urgence à effectuer avec les pompiers, soit 10h de formation initiale…

Dès la fin de la réunion, je prends rendez-vous (après-demain) avec la puéricultrice pour retirer mon dossier.

Nous avons commencé à réaménager la chambre et la salle de vie. À présent, nous devons faire une demande de casier judiciaire concernant mon compagnon, nous devons réorganiser quelques petites choses en cuisine, nous réapprovisionner en cache-prises, installer des protections aux angles de la table basse, mon compagnon doit fournir un certificat médical, je dois réfléchir au nombre et à l’âge des enfants que je souhaite accueillir, et me renseigner auprès de la CAF en ce qui concerne les conditions d’exercice en complément de mon congé parental…

Et merci encore à toi Mathilde, d’avoir pris soin de mes enfants (et de la maison!! ) pendant ce temps, ça s’est super bien passé!!

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